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2021民生银行春季校园招聘太原分行招聘43人岗位详情，有岗位的地区：大同、太原、运城、吕梁，招聘岗位共9个，招聘人数为43人，大家及时报名！
2021届毕业生春季招聘——科技数据方向
所属机构 大同二级分行
招聘人数 1
岗位序列 科技信息
工作区域 大同
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；数学、计算机、软件工程等IT相关专业；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——科技数据方向
所属机构 运城二级分行
招聘人数 1
岗位序列 科技信息
工作区域 运城
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；数学、计算机、软件工程等IT相关专业；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——市场营销方向
所属机构 太原分行
招聘人数 20
岗位序列 业务经营
工作区域 太原
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——市场营销方向
所属机构 大同二级分行
招聘人数 6
岗位序列 业务经营
工作区域 大同
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。2021届毕业生春季招聘——市场营销方向
所属机构 吕梁二级分行
招聘人数 2
岗位序列 业务经营
工作区域 吕梁
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——市场营销方向
所属机构 运城二级分行
招聘人数 6
岗位序列 业务经营
工作区域 运城
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——运营操作方向
所属机构 吕梁二级分行
招聘人数 3
岗位序列 运营操作
工作区域 吕梁
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——运营操作方向
所属机构 大同二级分行
招聘人数 2
岗位序列 运营操作
工作区域 大同
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
2021届毕业生春季招聘——运营操作方向
所属机构 运城二级分行
招聘人数 2
岗位序列 运营操作
工作区域 运城
截止日期 2021-03-15
工作职责
-
任职要求
1.年龄27周岁（含）以下，博士放宽至31周岁（含）以下；
2.全日制大学本科及以上学历；专业不限，理工类、经济金融类专业优先；
3.大学英语四级成绩430分以上，或具备相应英语能力的资格证明（TOEIC听读公开考试630分以上，TOEFL iBT 70分以上，IELTS 5.5分以上）；
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通协作能力，踏实认真，勇于面对挑战；
5.有相关行业实习经历、活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先；具有相关资格证书者优先；
6.无违法记录、不良从业记录，具有良好的个人品质和职业道德；符合我行员工回避有关规定。
原标题：/
文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1614565418455#/app/recruitmentlist/campus/0108
【2021中国民生银行春季校园招聘太原分行职位表（43人）】相关岗位：